O Serviço de Prevenção e Segurança no Local de Trabalho (S.Pre.S.A.L.) protege a saúde e a segurança dos trabalhadores no local de trabalho através de ações de controlo e vigilância e ações de promoção e assistência destinadas aos trabalhadores e figuras da empresa de prevenção.
Áreas de Atuação
Conformidade com os regulamentos e contenção de comportamentos irregulares
- supervisão programada pelo serviço e mediante notificação por terceiros em ambientes de trabalho caracterizados por alto risco de lesões e doenças de origem profissional;
- investigações de acidentes e doenças profissionais em nome do Poder Judiciário;
- expressão dos pareceres de competência no âmbito de procedimentos de autorização próprios ou de outras Entidades (avaliação de planos de remoção de amianto, contratação de menores e autorizações em derrogação, Novos Assentamentos de Produção);
- controlo dos registos de saúde e de risco;
- pesquisas sociológicas no local de trabalho em casos de desconforto organizacional;
- proteção dos trabalhadores mães, trabalhadores estrangeiros e trabalhadores com deficiência.
As atividades de vigilância também são garantidas em regime de Disponibilidade Pronta noturna e festiva, ativadas em caso de necessidade por profissionais de saúde (ares 118, médicos de pronto-socorro, etc.) e Autoridades competentes (Judiciário, Polícia, etc.).
Promoção e educação em saúde – atividades de formação
- informação, formação e assistência dirigidas a figuras de empresas de prevenção e, em particular, aos Chefes de Serviços de Prevenção e Proteção (RSPP), Representantes de Segurança dos Trabalhadores (RLS), Médicos Competentes, Consultores de Prevenção, Empregadores;
- informação e educação sanitária dirigida à população-alvo (trabalhadores, estudantes, agricultores, etc.) sobre prevenção no local de trabalho;
- divulgação de material informativo;
- semana de segurança (todos os anos em outubro).
Contenção de riscos à saúde no local de trabalho e medidas de prevenção
- planos direcionados para a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais;
- avaliações médicas etiopatogenéticas, diagnósticas e forenses em trabalhadores individuais (emissão de adequação para a condução de geradores de vapor e para gases tóxicos, recursos contra o julgamento do Médico Competente nos termos do art. 41 do Decreto Legislativo 81/08, aconselhamento especializado em Medicina Ocupacional e Audiologia solicitado por trabalhadores individuais, emissão de certificados de adequação para trabalhadores de entretenimento menores, certificados de abstenção adiada obrigatória para maternidade).
Vigilância médica para exposições anteriores ao amianto
O serviço disponibiliza gratuitamente os serviços de saúde constantes do protocolo de vigilância sanitária para ex-trabalhadores expostos ao amianto.
Os serviços são reservados nas clínicas, por telefone ou por e-mail nos endereços dos respetivos serviços. (Decreto do Comissário à Ata de 26 de novembro de 2019, no. U00478 – 28/11/2019).
Acesso ao desempenho
Os serviços poderão ser solicitados através de canais de correio tradicional e eletrônico ou diretamente pelo cidadão na sede do Serviço.
- Notificação da ativação de novas instalações de produção (Decreto Legislativo 81/08, art. 67): a construção e construção de edifícios ou instalações a serem utilizados para processamento industrial, extensões e reformas dos existentes, devem ser notificadas através da apresentação da prática de construção na Janela Única do Município onde a construção está planejada (licença de construção/SCIA) com o respectivo cartão NIP anexado;
- Autorizações excepcionais (locais de trabalho com alturas mínimas inferiores a 3 m. e utilização de salas subterrâneas): o parecer é expresso na sequência de uma candidatura da empresa, corretamente preenchida;
- Avaliação dos planos de remoção de materiais contendo amianto: os planos são apresentados pelas empresas executoras;
- Maternidade – Abstenção obrigatória adiada: A visita é realizada, mediante agendamento, no Serviço Pre.S.A.L. A gestante deve apresentar atestado do ginecologista (atestando o tempo de gestação e a data presumida do parto) e declaração do empregador quanto às condições de trabalho e/ou ambientais, que não devem ser prejudiciais à saúde da mulher e da criança;
- Recurso contra o julgamento de idoneidade do Médico da Empresa: o pedido de visita da diretoria deve ser apresentado em papel comum e no prazo de 30 dias após o recebimento do julgamento de idoneidade expresso pelo Médico da Empresa (Artigo 41 do Decreto Legislativo 81/08);
- Avaliações de doenças e distúrbios de origem ocupacional suspeita: o trabalhador individual pode acessar o Serviço Pre.S.A.L. para obter aconselhamento especializado em medicina ocupacional para fins de proteção médica diagnóstica ou forense;
- Comunicação de intervenções: a comunicação da presença de riscos ou situações de incumprimento das regras de proteção da saúde e segurança no local de trabalho deve ser apresentada pelos trabalhadores, seus representantes (RLS, empresa ou sindicatos externos) ou por cidadãos individuais, por escrito, assinada e acompanhada de um documento de identificação do relator. Também deve ser fundamentado e deve indicar exatamente o local e os riscos destacados. O pessoal do Serviço avalia a adequação do relatório em termos de gravidade e competência;
- Atividades ambulatoriais: os certificados são emitidos após uma solicitação de consulta;
- Higiene industrial:
- controle de planos de recuperação de amianto;
- avaliação do estado de conservação dos artigos que contenham amianto;
- análise da presença de amianto nos materiais e no ar;
- levantamentos microclimáticos;
- vistorias de iluminação;
- levantamentos ambientais;
- treinamento de risco de amianto para funcionários Órgãos Públicos
- Inquéritos sociológicos: inquéritos sociológicos no local de trabalho em casos de desconforto organizacional
Aceitação
O Serviço assegura uma avaliação criteriosa das candidaturas e da documentação apresentada e garante a prestação dos serviços nos prazos indicados:
- visitas de elegibilidade (aceitação direta e visita final no prazo de 7 dias após a visualização das avaliações necessárias);
- a autorização para a execução dos planos de remoção de materiais que contenham amianto, tanto quebradiço quanto compacto, ocorra em até 30 dias contados da apresentação dos planos ao Serviço Pre.S.A.L.;
- os inquéritos de higiene industrial e sociológica são avaliados quanto à sua realização no prazo de 10 dias a contar da apresentação do pedido;
- a comunicação ao empregador e à Direção Territorial do Trabalho das avaliações sobre o pedido de licença de maternidade adiada é realizada no prazo de 5 dias a contar da apresentação do pedido.
Horário de funcionamento Escritório Frosinone
Viale Mazzini (antigo Hospital Umberto I)
Entrada C – 2º andar
Acesso
O Serviço está localizado no prédio C (antigo Pronto Socorro), no segundo andar. É acedido a partir da entrada C. O edifício está equipado com um elevador
Estacionamento
Adjacente à propriedade existe um pequeno parque de estacionamento gratuito. Um estacionamento pago de vários andares está localizado a cerca de 300 metros de distância. É possível aproveitar os estacionamentos para deficientes adjacentes à entrada A.
Ônibus
As seguintes linhas do GEAF Autoservizi podem ser usadas:
- Linha 2 (Terminal P.le Viena)
- Linha 4 (Terminal Tiburtina)
- Linha 8 (Terminal ASL)
- Linha 12 (Terminal da Estação)
- Linha 13 (Terminal da Estação)
- Linha 19 (Terminal do Hospital F. Spaziani)
Horário de funcionamento
- Aberto ao público: de segunda a sexta-feira: das 9h às 12h; de segunda e quarta-feira: das 15h às 16h30;
- Balcão de informações: segunda a sexta-feira: 9:00 – 12:00; segunda e quarta-feira: 15:00 – 16:30
Horário de funcionamento Sede em Anagni
Via Onorato Capo, 2 (antigo Hospital Anagni) 1º andar
Estacionamento
A cerca de 200 m. da propriedade há um estacionamento pago de vários andares. O estacionamento para deficientes está disponível ao lado da entrada.
Horário de funcionamento
- Aberto ao público: segunda, quarta e sexta-feira: das 8h30 às 9h30;
- Balcão de informações: Segunda-feira, Quarta-feira, Sexta-feira: 8h30 – 9h30
Contactos
Para informação
- Telefone: 0775 2072604 – 0775 2072603
- Fax: 0775 2072605
- E-mail: presal.nord@aslfrosinone.it
- E-mail certificado: presalfrb@pec.aslfrosinone.it
Organograma do Serviço
Chefe da UOS Medical Manager – Dra. Lucilla Boschero
Telefone: 07752072686 E-mail: lucilla.boschero@aslfrosinone.it
Diretor Médico – Dr. Paolo Saragosa
Gerente de Biologia – Dra. Rosa Ferri
Coordenador Técnico de Prevenção Dr. Maurizio Sordilli
Técnico de Prevenção – Dr. Massimo Aversa
Técnico de Prevenção – Dr. Carlo Baldesi
Técnico de Prevenção – Dr. Fabrizio Cedrone
Técnico de Prevenção – Dr. Pio Devoto
Técnico de Prevenção – Dr. Davide Diana
Técnico de Prevenção – Dr. Enrico Di Michele
Técnico de Prevenção – Dr. Luca Gasbarra
Técnico de Prevenção – Dr. Emiliano Imperioli
Técnico de Prevenção – Dr. Gianluca Inglesi
Técnico de Prevenção – Dr. Costantino Lanna
Técnico de Prevenção – Dr. Matteo Manni
Técnica de Prevenção – Dra. Simone Pompili
Técnico de Prevenção – Dr. Tieri Sperduti
Técnico de Prevenção – Dr. Giuseppe Talarico
Socióloga Colaboradora – Dra. Carla Chiara Mizzoni
Secretariado – Sr. Paola Romiti
Secretariado – Sr. Giorgio Pacifici
Secretariado – Sr. Fiorella Oleastro
Enfermeiro – Sr. Tiziana Maramao
Enfermeiro – Sr. Olga Ferrante
